企業行動憲章

私たちは持てる技術の向上こそが、地域社会の安全に寄与しうることを自覚し、次に掲げる規範に基づき、
関係法令など遵守し、未来永劫途切れることがあってはならない安心と安全のために社会的責任を果たしていきます。

企業行動規範

• 魅力ある企業作り

  いかなる差別も認めず、健康的で働きやすく、社員一人ひとりが夢を抱き、いきいきと働くことの出来る職場環境を確保します。

• 次世代への継承

  安心・安全を生み出す社会資本、またその技術を次世代のために継承します。

• 技術の研鑽及び
  品質管理の徹底

  常に技術の研究と開発に努め、成果の万全な品質管理を行い、あくなき改善を続けます。

• 取引先の尊重

  企業活動に関係する全ての取引先を尊重し、公正かつ適正な取引関係を築きます。

• 地域社会の一員

  自らも自ら提供するサービスも、地域や自然環境の一員であることを自覚し、調和・協調を柱とし、信頼される企業を目指します。

社員としての自覚と行動

• 品行方正

  私たちは、社会・地域の一員であることを自覚し、技術者としてのみならず一社会人として恥じない言動を取ります。

• 凡事徹底

  私たちは、小さな仕事を一歩一歩堅実に、弛まぬ努力を続けることで対外的な会社の信頼を向上させるよう努めます。

• 利益相反行為の回避

  私たちは、自分の所属する会社の利益に反するような個人の活動を行うことはしません。

• 守秘義務の徹底

  私たちは、会社の管理する知的財産並びに職務上知ることのできた秘密情報に関しては、不正に他に漏らすことはしません。

• 会社資産の適切な使用

  私たちは建物、設備、備品その他、会社の資産を大切に扱い、個人に貸与されたものは業務目的に限って使用します。

• 向上心、目標の設定

  私たちは常に最高の成果品を生み出すために、日々技術の研鑽に励み、目標を達成するために努力を惜しみません。

• 共助精神

  私たちは仲間を大切にし、共に助け合うことで問題や障害を無くし、個人及び全体の目標の実現を目指します。

• PR活動

  私たちは建設コンサルタントの意義と役割に自信と誇りを持ち、技術者として日々良い提案が出来るように努め、自身の職業や業務を積極的にPRします。